除了進入企業的新人訓練之外，更針對在職同仁規劃在職訓練及在職進修系統，為鼓勵同仁自我能力提升，我們提供在職訓練及進修訓練補助，落實持續學習之企業文化。
針對各階層員工及各專業職能規劃訓練體系：
提供多元化的學習管道，讓員工選擇學習進修的方式；除了引進知名外聘講師內訓課程、從工作中學習，我們也提供線上學習E-Learning ，讓同仁跨越時空，達到『學習無國界、上線無界限』的學習環境；另外，公司所設置的知識管理中心，提供許多同仁寶貴經驗，達到技術傳承的目的。
